入职面试着装：

　　入职面试着装的得体与否直接决定了给考官的第一印象。首先着装的样式一定要避免复杂，以简洁别致为好。从颜色来说，白色和蓝色为主色调都是不错的选择，白色是一种接受度很高的颜色，选择白色服装可以让大多数人觉得舒服。大家平时如果注意观察也不难发现，很多公司的员工制服衬衣都是白色的，这个颜色严谨而不失优雅。而蓝色代表沟通，表达能力和理解能力，让职场新人在沟通中更自信。

　　正常的办公室坐班着装：

　　首先，正常的办公室坐班工作的人大都是长期看电脑的一族，这群人每天上班8小时看电脑，下班加班继续看电脑，回家后没准还上网淘个宝啥的。长期看电脑伤眼睛伤神伤颈椎!选择健康的白色服装和绿色服装都不错，有人通过观察发现，如果一个人连续两天都穿白色的衣服，他的感冒症状会减轻。而绿色的波长正好对视力有益。当然，你也可以选择别的颜色，例如温和的粉色、温暖的橙色和开朗的黄色，但是别忘了在电脑旁边放上绿色植物。

　　严肃会议着装：

　　在严肃的会议中穿正经职业装自不必说，另外作为职场新人，在这样的场合也不要太引人注目，还是严肃低调为好。深蓝色、黑色、白色都是不错的选择。深蓝色带来深层平静的能量，黑色是一切色料的混合，白色是一切色光的混合，这两种颜色都是饱和度和接受度较高的色彩。

　　外出谈判及客户会见着装：

　　浅蓝色!当然是浅蓝色!这里给大家分享一个例子。曾经有一个朋友去参加一桩商业谈判，去之前他并不了解色彩能量学，但巧合的是——他穿了一件浅蓝色衬衣。谈判结束后朋友聚会，他说这桩谈判很难缠，他自己去的时候也没什么把握，但是很奇怪，这天说话居然对方很容易听得进去。我说这不奇怪，浅蓝色是一种容易让人平静的颜色，穿这种颜色的衣服应该可以让沟通更顺畅。

　　公司文娱活动(晚会)以及户外活动(旅游)着装：

　　这是展现自己的热情和开朗的时候，这种场合里大家都比较放松和快乐，所以，着装适当夸张并展现个性，也不会给人造成不好的印象。红色代表热情、兴奋、活力、动力、刺激，给自己和周围的人带来更多激情和能量，穿红色衣服是可以适时挑动气氛的喔。开朗的黄色和温暖的橙色也是不错的选择，此时的着装事宜选择富于热情和动感的暖色调。